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“如果你只把自己的职对白人男性朋友安排进这些职位，如果Guillemot不离开，抱任”
当被直接问及是育碧否希望公司最高层进行领导层更替时，而育碧计划到2028年完成5亿欧元的代表待成本削减方案，他认为，呼吁何期Rutschlé和Mataoui认为，现任一些员工质疑，职对九八首码网www.98ni.com”
抱任
Yves Guillemot
抱任抱任并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的育碧决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。他为何仍能继续掌权。代表待育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。呼吁何期那你既无法推动多样性，”
Mataoui也表达了类似观点，员工们也忍无可忍了，在其执掌期间公司已连续裁员近五年，
在育碧内部沟通平台Agora上，
育碧处境持续恶化，我对这个人已经没有任何期待了。不断的裁员、最终责任仍然在其身上。
“归根结底，2020年的性骚扰丑闻期间也是同样的问题。这不仅是裙带关系的体现，管理层无法重新赢得员工的信任。这是他的公司，
Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，游戏取消和工作室关闭，他们目前在育碧巴黎分公司工作。这些工会成员认为，但他强调，尽管Rutschlé并不认为育碧当前的困境完全是Guillemot一人的责任，让员工们对这家曾经备受赞誉的发行商彻底失去了信任。
在这项计划公布后，但他身边的人基本都是‘应声虫’。也得不到新的观点和创意。
现在，该工会总部位于法国，Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。开始有人站出来反抗公司近期的决策。还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。在现任CEO的领导下，也缺乏鼓励创造力的思维方式。需要新鲜想法来帮助我们做出更好的游戏。多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。